MITEL :
Encore un PSE chez MITEL. Cette
entreprise qui est le vague souvenir de NORTEL (on se rappelle les
événements dramatiques lors du PSE et de la fermeture de Nortel à
Châteaufort en Yvelines) continue de vivre des moments très
douloureux. Un accord de méthode a été signé par la CFDT et la
CFTC en vue d’un proche PSE. La CFTC a signé cet accord non pas
parce qu’elle accepte les attendus du PSE (qu’elle conteste),
mais parce qu’il permet de gagner 2 semaines sur les délais
préfixes.
La CFTC regrette qu’aucun accord de
GPEC ne soit opérant chez MITEL et en a averti la DIRECCTE (UT78).
La CFTC regrette que, une fois de plus, les investissements hasardeux
et la volonté de délocaliser certaines activités (R&D) en Inde
montrent à quel point il y a un divorce entre l’économie,
l’industrie et les personnes.
Effet collatéral (ou voulu) de ces PSE
en série : la représentation syndicale s’étiole, la CFTC
pouvant à terme devenir l’unique (mais exsangue) organisation
syndicale active chez Mitel France.
Contact : Dominique Maufras.
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