mercredi 14 octobre 2015

Les idées reçues sur le syndicalisme, à l'adresse des jeunes

IDEES RECUE 1 : se syndiquer est obligatoire pour s’engager dans le social.
Non. Même au premier tour, la CFTC ne demande pas à ses candidats  d’adhérer. Ils font déjà le sacrifice de leur personne, on ne va pas leur demander en plus de sacrifier leur porte-monnaie.
IDEE RECUE 2 : se syndiquer, ça coûte cher.
Puisqu’on vous dit qu’il n’est pas obligatoire d’adhérer ! Bon, si vous y tenez, la cotisation CFTC est autour de 120 euros avec déduction fiscale de 60%....
IDEE RECUE 3 : les syndicats, c’est comme les partis politiques…
A la CFTC, nous sommes totalement libres. Indépendants des partis, liés par nos seules valeurs à l’humanisme d’inspiration chrétienne. C’est tout.
IDEE RECUE 4 : le syndicalisme, ça prend du temps
Oui, mais il y a des heures de délégations pour ça, même si il restera toujours une part de bénévolat….
IDEE RECUE 5 : s’engager, c’est faire une croix sur sa carrière
Les DRH qui aiment leur fonction ne sanctionnent pas les personnes constructives, même dans l’opposition : elles sont leur raison d'être. Et il existe des protections légales. Les DRH préfèrent des élus qui sont dans l'orbite d'organisations cohérentes, à des électrons libres qui n’offrent pas de lisibilité sociale à moyen terme.

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